为认真履行维权服务基本职责，充分发挥工会桥梁纽带作用，胶州市总工会近日面向各镇办社会工作者召开了2023年集体协商工作培训会，邀请诚功律师事务所律师，针对如何推进集体协商工作为各镇办社会工作者做讲解。
据悉，此次培训会是根据市总工会前段时间《关于推进集体协商工作调度结果的通报》的部署而召开的，旨在提升各镇办社会化工作人员集体协商业务能力。集体协商制度是市场经济条件下协调劳动关系的一项重要制度，运用好这一协商平台，对于保障职工权益、促进企业发展、维护社会和谐稳定，都具有重要的意义。培训会上，诚功律师事务所律师徐照帮就集体协商工作的相关法律知识、工资待遇等问题，进行详细解析，同时对企业提出的法律问题进行具体分析。这次培训会还围绕2023年度集体协商工作进行了深入浅出的讲解，帮助、指导各企业工会及时发出协商要约，顺利完成今年的协商工作。
针对尚未开展集体协商的新建会企业，各镇办总工会分类指导、重点讲解，帮助其顺利推进集体协商工作，认真研究集体协商工作面临的新形势，有针对性地开展调查研究，摸清负责区域的基础性工作底数，为进一步做实集体协商工作提供坚实基础，为构建和谐劳动关系、促进企业健康发展共同努力。
胶州市总工会始终坚持把集体协商作为推动收入分配制度改革、构建和谐劳动关系、维护职工权益的有效抓手，搭建职工和企业沟通对话平台，引导劳动关系双方有事好商量、遇事多商量。下一步，胶州市总工会将聚焦党中央关于构建和谐劳动关系工作的决策部署，健全集体协商制度、强化技术工人薪酬激励集体协商、构建新就业形态劳动者协商协调机制，在区域层面进一步推动本地分支机构或合作用工企业开展集体协商。
