简历及成长：
泰康之星二星
2022.4高级客户经理
2023年MDRT百万圆桌会员
2024年1月晋升HWP合伙人、英才伯乐奖、有约泰星、标准组
个人特质：
强大内驱、团队协作、心无旁骛
加入泰康，成就人生事业高点
加入泰康以前，我从事了多年的外贸行业。随着年龄的增长，我逐渐考虑职业转型，恰逢2019年我在为家中长辈做养老规划，在这过程中我与泰康相遇，并了解到泰康打造的全新职业“健康财富规划师”，长辈说：“这份工作时间自由还蛮适合你的。”
也是机缘巧合，这时我正好看到泰康HWP健康财富规划师的招聘信息，我便在求职网站发布了我的简历，随后便接到了我师父张晓玲打来的电话，邀约我来到公司参观、面试，同时也深入了解了泰康的战略，我被HWP这个全新的职业吸引，决定正式加入泰康。
团队协作，齐心协力共创佳绩
加入泰康后我拥有了一定的业绩，也着手组织发展方向的工作，建立了自己的团队——卓娅家族办公室。在我冲刺合伙人的最后一个月，团队齐心协力向着合伙人的目标共同努力，给予了我莫大的支持。
在最后的冲刺中，孙洪丹经理常常加班盘点到深夜，当时团队成员梁化凤的孩子生病了，在去往北京看病的高铁上，依然顶着疲惫坚持录单。抱着不到最后一刻决不放弃的信念，团队通力合作冲刺到晚上12点，最终助力我顺利达成了HWP合伙人的目标。
组织发展，细心打磨铸造团队
孙洪丹，地产精英的新选择——为挖掘到合适的团队成员，我坚持在招聘平台持续投入人才招聘，发现了这位地产精英孙洪丹。
为了吸收她加入我的团队，我和师父张晓玲对她持续进行关注和跟进，随着房地产行业的变动，孙洪丹也开始重新规划自己的职业道路，我察觉到她的转变，开始向她传递HWP职业新赛道新理念，让她逐步了解这是一份“无所不能”的全新职业。终于，在她从房地产行业离职一年后，HWP这一新赛道打动了她，并决定加入我的团队，共同加盟泰康，拥抱更广阔的天地。
梁化凤，从高端月子中心院长到健康财富规划师——梁化凤过去是一名高端月子中心的院长，她为孩子的出生规划了“三件大事”：起名字、上户口、买保险。借此机会，我向她推荐了泰康的产品，她成为了我的客户。
后来，借力青岛分公司的一场大型产说会，我邀请梁化凤参观了琴园超体，切身感受琴园的体验和讲师的精彩分享深深地打动了她，于是梁化凤当即产生加盟泰康的想法。后续，通过泰康体系化、专业化的培训，她加入了我的团队，并成为一名HWP健康财富规划师。
孟国建，怀抱热忱精心雕琢——在一场交友会上，我发现了性格活泼、待人热情、气质出众的“小太阳”孟国建。当时她在奔驰汽车做了三四年的销售和运营工作，作为年轻人她期望遇到一份更加有挑战和突破的“新职业”，她身上像“小太阳”一样的特质也吸引了我，因此我向她介绍了泰康健康财富规划师，并悉心培养她，让她踏上HWP这份更具价值的职业新旅程。
在新人的培养上，我会陪同他们工作一到两周，纠正他们表达不专业之处，以及业务上不到位的地方，细心雕琢每一块璞玉。团队成员的共同成长，是团队凝聚力量、向上而生的关键所在。
目标与展望
目标：3个月内晋升成为高级合伙人。
展望：为客户提供最优质的的服务，成为呵护客户幸福生活的健康财富使者；以团队的成功来实现个人的成就，让更多人了解泰康伟大的战略和这份伟大的事业！
