为巩固“行业规范建设年”、“规范建设深化年”、“规范建设提升年”行业规范建设成果，持续落实监管部门内控合规管理建设工作要求，突出关键岗位人员带头表率作用，进一步厚植合规文化底蕴，近日，恒丰银行临沂分行组织开展“规范建设巩固年之合规我表率”暨“关键岗位人员合规讲堂”活动，全体干部员工共60余人参加。
会议对内外部经济形势和当前监管形势进行了分析，倡导员工要牢固树立“发展为本、合规为先、全员参与、治理有效、创造价值”的合规理念。会议要求，要坚守底线，坚定不移走依法合规经营之路；要制度先行，优化完善制度体系；要注重实效，不断完善内控合规管理机制；要科学统筹，有效强化条线管理和监督检查；要高度重视，切实加强监管事务管理。
本次活动的开展，营造了浓厚的合规文化氛围，引导全行员工将合规要求转变为自觉行动，进一步夯实了该行内控合规管理的根基。下一步，临沂分行将紧密围绕“规范建设巩固年之合规我表率”活动要求，持续开展系列活动，定期由关键岗位人员进行合规知识宣讲，突出关键岗位人员表率带头作用，提升全员合规意识、风险防范能力及内控管理水平，为实现分行高质量发展提供合规保障。
