这段时间,南方一家科技公司买了两辆200万元的豪车给优秀员工作为年终奖,引起了不少网友关注。在岛城,一位三十多岁的老板在春节到来之前,给去年作出贡献的员工配备了一辆价值100多万元的保时捷卡宴作为奖励,引起了众多市民的热议。为此,记者辗转联系上了这位被称为“岛城土豪”的老板。
市民爆料
岛城一公司年终奖发保时捷
近日,记者接到岛城热心市民爆料,称黄岛有一家快捷酒店企业在举行年终大会时,将一辆价值100余万元的保时捷作为该公司的最高奖项,奖给了公司的一位员工。随后,此事在岛城受到关注,有论坛发帖称,“岛城也有土豪公司,年终奖发豪车,这简直是令人羡慕嫉妒恨的节奏啊”。 “这么好的领导上哪找去?公司还招人么”。同时也有一些质疑声,有网友认为“纯属炒作。 ”
岛城爆料市民称,自己每天都经过这家公司。 “这两天听说公司在开年会,公司很豪气地给一名优秀企业员工奖励了一辆黑色的卡宴。”经查实,该公司是青岛黄岛区一家企业:青岛尚客优城际酒店管理有限公司,公司近年来发展迅速,目前处于拟上市阶段。
年轻老板
“晒”福利只为留公司人才
随后,记者联系到该公司老总马英晓,马英晓是1979年出生的广东人,2008年来青岛创业。采访中,马英晓告诉记者,自公司2008年成立以来,过去的几年大多是以红包或礼品作为年终奖。为了吸引人才、留住人才,从去年开始,便设置了车辆作为新的奖励。
“由于运营的工作非常辛苦,为公司的付出也非常多,去年公司业绩提高得较快,加盟店也快速增加,所以奖励有所提高也是应该的。”马英晓说,为表彰2013年为公司做出突出贡献的员工,公司除了给予现金奖励,还为某部门负责人配发卡宴豪车一辆。另外,在2014年,公司总裁还许诺帮员工实现14个愿望。
对于网络上一些质疑声,一些企业老总有类似看法:每个企业在成长时都有一段辛酸的血泪史。有不同的声音是好事。民营企业也是肩负社会的重任,也接受社会监督,这些回报是大家辛勤劳动得来的,获得奖项的员工也当之无愧。
获奖员工
刚想年后买车老板帮圆梦
记者了解到,此次卡宴的获奖者王先生是一名80后,他是该公司某团队的主管。据他回忆,当天从老板手里拿到车钥匙的那一刻,满满的都是惊喜与感动。“此前我在公司说过准备年后买辆车,老板也曾经说过会配辆车给我,总觉得是玩笑话,没想到就成真的了。 ”
“我跟公司签了合同,这次获得的奖励并不是卡宴的所有权,而是使用权。”王先生还说,运营部还有不少员工得到了汽车奖励,“站在老板的角度看,这种奖励机制只是督促大家做出更好的业绩,对团队更是一种鼓舞,这样做也是为了留住优秀的人才。 ”
惊喜与感动之后,王先生还表示,目前,周围的很多亲戚朋友都知道此事。“他们经常打电话调侃我,叫‘土豪’,不过目前还是做好本职工作最重要。 ”
新闻链接
年终奖满意度青岛排第24位
日前,智联招聘在国内28个城市推出2014年春节前白领年终奖调查。此次调查显示,参与调查的白领中仅有46.47%的人已拿到年终奖,预计今年会有39.26%的白领拿到 “现金+实物”组合形式的年终奖,15.32%的白领将只有实物形式的年终奖。
此次调查显示,白领对年终奖的满意度仅为1.75,在满分5分的情况下,这一分数达不到及格线。智联招聘此次调研数据显示,其中,超一成的白领年终奖不到1000元,多数白领的年终奖集中在1000-5000元之间,占比达32.64%。从城市来看,广州的白领对年终奖满意度最高,达到2.47;北京白领最不满意年终奖,满意度指数仅为1.34;青岛排在第24名,满意度指数为1.53。(记者 薛飞)