青岛月入3804以下铁定不缴个税

    最近，我国修改了个人所得税法，自9月1日起，工资、薪金个人所得税减除费用标准由每月2000元提高到每月3500元 。起征点提高后，公众对于个税的关注不降反升。

    本周，国家税务总局税收科学研究所所长、研究员刘佐接受采访，表示3500元是指扣除“三险一金”后的收入。由此引发了市民对“实际领多少钱免税”的问题高度关注。根据全国范围计算，4545元以下的人，扣除了 “三险一金”后，收入正好在3500元以下，不用缴个税。

    但是具体到青岛，由于“缴存基数”和“缴存比例”都不一样，得出的数据大相径庭。记者通过请地税和“三险一金”涉及部门人士帮忙，将三险一金逐一分解，计算出了青岛人的免税区间：最低3804元，最高4894元。通俗地说就是，如果单位投“三险一金”全用最低标准，月收入3804元以下免税。如果单位全用最高标准，月收入4894元免税。两者之间相差千元之多！

    “个税”让市民迷糊

    今年6月底，个税法修正案获得通过，起征点提高到3500元，但起征点提高了，放到实际操作中，市民却仍然“迷糊”。特别是关于个税的分析、解读铺天盖地，有说扣除“五险一金”的，有说扣除“三险一金”的；有说4545元以下免税的，有说4047元以下免税的……记者昨天查阅我市现行财税文件对此一一释疑。

    迷糊一： 三险还是五险？

    “有报道说五险一金都是免税的，有的说是三险一金，到底是哪个？”市民魏先生颇感费解，中间差着“两险”呢！

    记者了解到，所谓“五险一金”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。

    “三险一金”是包含在“五险一金”中的，包括养老保险、医疗保险和失业保险，以及住房公积金。

    需要指出的是，养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费。涉及个人收入调整。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，不在个人收入中列支。“所以五险一金中涉及个税的就是三险一金。”青岛市地税局有关人士指出。

    迷糊二： 全国标准适用青岛吗？

    刘佐接受采访时表示，“三险一金”的法定缴纳比例是23%。按照XX×23%=3500推导，可以得出X=4545元（小数点后舍去，下同）。全国平均的计算适用于青岛吗？青岛市地税局有关人士告诉记者，“三险一金”的标准各地不尽相同，很难用一个“23%”囊括。岛城某企业财务总监牟女士也告诉记者，一批单位根本不是按“实发工资”乘以“扣缴比例”计算三险一金，而是直接取最低标准的“社平工资”乘以“扣缴比例”。以此看来，青岛人计算三险一金的“基数”和“比例”都不能简单套用全国数字。所以，收入4545元以下不缴税并不适用于青岛人。