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7月28日,由中国企业联合会、中国企业家协会主办,阳光保险集团承办的2010全国企业文化(阳光保险)现场会暨阳光保险集团五周年表彰大会在北京饭店隆重举行。会上,阳光保险集团被授予“2010年全国企业文化示范基地”称号,阳光保险成为获此殊荣的首家金融保险企业。 第九、十届全国人大副委员长蒋正华,中国企业联合会、中国企业家协会常务副会长兼理事长李德成,中国企业联合会、中国企业家协会执行副会长尹援平,中国保监会主席助理袁力,中国金融工会常务副主席刘承萱,阳光保险集团董事长兼总裁张维功等出席现场会并为阳光保险“全国企业文化示范基地”揭牌。 中国企业联合会执行副会长尹援平在致辞中说,近年来,中国企联凝聚社会各方智慧与力量,积极致力于推进我国企业文化建设。创建“全国企业文化示范基地”是其中一项重要的工作。阳光保险集团是中国企联在我国金融保险行业授予的第一家“全国企业文化示范基地”。阳光保险独具特色的“阳光文化”体系,使企业在风云变幻的市场竞争中保持着蒸蒸日上的发展势头。作为我国保险行业的后起之秀,阳光保险实现了高速度与高品质、经营规模与经济效益的同步发展,不仅迅速跃居我国七大保险集团之列,而且塑造了品质优良的品牌形象。即使在金融危机时期,依然取得了逆势增长的良好业绩。在竞争激烈的保险行业,能够取得这样的成绩,一个非常重要的原因,就是阳光保险一直坚持以企业文化引领、整合、规范和推动企业的发展,把企业文化作为企业发展的制高点。希望广大企业以阳光保险集团等“全国企业文化示范基地”为榜样,坚持“以我为主、博采众长、融合创新、自成一家”的方针,以开放、兼容的态度,广泛借鉴吸取优秀文化成果,取其精华,为我所用,努力打造独具特色的企业文化。 中国保监会主席助理袁力在讲话中对阳光保险集团被授予“全国企业文化示范基地”表示热烈的祝贺。他指出,保险经营的长期性、负债性和广泛的社会性,决定了企业文化对保险业具有重要的意义。在保险业战略新起点,进入新阶段的关键时期,要大力加强企业文化建设,努力培育符合行业特点,体现时代精神的保险企业文化。一要培育稳健精神、科学发展的企业文化。保险业作为管理风险的行业,长期稳健经营,是对保险企业的基本要求。要进一步强化风险意识和资本约束,通过实施全面风险管理,从制度上提升风险管控能力,保障企业健康稳健发展。二要培育坚持改革、勇于创新的企业文化。改革创新是保险业发展的不竭动力,是提升保险业服务水平和竞争能力的关键。要切实加快转变发展方式,注重企业内涵价值的创造和提升,促进全行业协调可持续发展。近年来保险业发展取得的成就,得益于体制、机制的改革,得益于产品服务和创新。要立足公司实际继续深化改革,加大创新力度,为企业发展注入源源不断的动力和活力。三要培育依法合规、诚信规范的企业文化。规范是行业良好形象和优质服务的重要保证,诚信是保险人文关怀和社会责任的根本体现,保险企业要强化依法经营意识,努力把依法经营贯穿到保险经营管理的全过程,坚持诚信服务,通过为客户创造价值,促进公司和行业的长远健康发展。四要培育以人为本、服务社会的企业文化。经济社会发展是保险业生存的基础,人民群众的保险需求是保险业发展的源泉,要更加注重以人为本,把满足人民群众需求和服务经济社会发展,作为保险经营的立足点。从产品设计、营销、理赔等各个环节加强对被保险人的保护。 阳光保险集团董事长兼总裁张维功在讲话中说,感谢评委会授予阳光保险全国企业文化示范基地这一荣誉。企业文化是阳光成立五年来最主要的成就,在公司成立五周年之际,能够作为全国金融业惟一一家获此殊荣的企业,这是对阳光最珍贵的一份荣誉和最大的肯定。 张维功认为,随着我国加快转变经济发展方式的国家发展战略的全面推进,随着我国经济的持续稳定增长,保险业将迎来新的发展机遇。经历了五年快速发展和积累的阳光,已经站在一个新的发展起点上,将全面启动从百亿级企业向千亿级、万亿级企业迈进的新征程。阳光保险将继续秉承“战胜自我”的企业精神,以发奋图强、只争朝夕的使命感和紧迫感,以旺盛的创业激情和超前的商业智慧,锐意进取、大胆创新、勤奋工作、持续奋斗,不断强化公司的发展基础和核心竞争能力,推动阳光战略目标的全面实现,为客户创造价值、让员工富有成就,为社会营造和谐,让股东获得厚报,为伟大祖国的繁荣富强、为13亿中国人的幸福和谐做出自己应有的贡献。 阳光保险集团副董事长兼副总裁张延苓向大会汇报了阳光企业文化建设的情况。 据介绍,阳光保险成立于2005年7月28日,五年前,阳光保险正是从此次现场会举办地——北京饭店起步。五年来,阳光从创业初期只有9人的核心团队,发展到目前拥有近7万名员工队伍;从最初的14亿元资产,到2010年6月末集团资产升至330亿元;从开业首年保费收入不足亿元,到2010年日进保费近亿元;从创业初仅承担保险责任186亿元,到2010年6月末承担保险责任超过16万亿元。截至2010年6月,阳光保险集团半年保费收入达到130亿元,阳光产险、阳光人寿保费收入市场分别跻身第六、八位。可以说,这些成就的取得,得益于阳光人对文化的尊重、重视,得益于阳光人对文化的不懈追求。 据了解,为推动我国企业文化建设理论和实践发展,为企业构建全新的企业文化示范、交流、体验、培训的基地和工作体系,中国企业联合会、中国企业家协会联合北京大学、清华大学等著名高校自2005年起在全国范围开展创建“全国企业文化示范基地”活动。“全国企业文化示范基地”是我国企业在企业文化建设方面的崇高荣誉,入选企业必须具有独到经验及创新成果。从2005年至今,已有胜利油田、天津港集团、杏花村汾酒集团、远东集团、开滦集团等19家企业被授予了“全国企业文化示范基地”称号。在金融保险系统,阳光保险是第一家获此殊荣的企业。 |